综合管理部经理

1在总经理、副总经理的领导下，负责主持本部门的全面工作，负责办公室各岗位分工并制定工作职责和工作标准，建立部门工作制度，组织并督促本部门人员全面完成职责范围内的各项工作任务。

2.组织收集和了解各部门的工作动态，协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议。

3.负责组织起草公司工作计划、总结和领导讲话。

4.负责公司内部文件流转，及外部公文接收、办理、跟进工作，来信来访事宜的处理、汇报、协调工作。

5.负责公司会务接待、日常接待（参观）的安排工作。

6.负责公司行政后勤、车辆管理、保卫保洁、食堂及档案、文案、对外宣传工作的管理。7.负责公司各种会议和年会的筹备、组织工作，做好会议记录和会议纪要；。

8.负责公司员工的职业健康检查及劳动保护、安全卫生及劳动纪律的管理和教育培训工作

9.完成公司领导交办的其他工作。