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广东中山应届毕业生本科
招聘专员中山公用
【集团委培生】
为实现对优秀人才的系统培养,持续输出后备梯队力量,中山公用推出“集团委培生计划”:即在校园招聘中,选拔一批优秀高潜质人才,由集团总部按“职能+业务”的定向培养方式,结合到下属业务板块锻炼,针对性培养2-3年,由集团确定薪酬待遇。培养期结束后,经考核确定发展方向。并将培养期间考核优异、表现突出、能力卓越的委培生纳入公司人才储备库,予以优先推荐晋升、参与管理人员专项培训等。
【储备人员】
经校园招聘录用的“集团委培生”以外的候选人为“储备人员”,将由各单位负责培养,集团总部提供辅导与支持。
【校招需求】
1、投资管理岗:3人
专业要求:财会类、金融、经济、给排水、环境工程等
学历要求:985/211、双一流学校研究生及以上,条件特别优秀可适当放宽
2、财务管理岗:2人
专业要求:财务管理、会计学、财政学、税收学等
学历要求:硕士研究生学历或985/211、双一流院校本科毕业
3、人力资源管理岗:2人
专业要求:人力资源管理、经济管理、公共管理等相关专业
学历要求:硕士研究生学历或985/211、双一流院校本科毕业
4、信息技术(IT)岗:3人
专业要求:计算机网络或硬件、软件工程等
5、法务岗:1人
专业要求:法学、经济学等
6、行政文秘岗:1人
专业要求:管理类、经济类、思想政治等
7、水务技术岗:29人
专业要求:给排水、环境工程、工程管理、机电、自动化等
8、工程管理岗:5人
专业要求:给排水、土木工程等
9、农贸市场运营岗:6人
专业要求:食品安全、人力资源管理、财务管理、工商管理、行政管理、电子信息技术、机电工程、土木工程、建筑学等
10、电厂运营岗:3人
专业要求:热能动力、集控运行、电气工程及其自动化、电力系统继电保护与自动化技术、机电一体化等
学历要求:2020届应届毕业生,大专以上学历
【应聘要求】
1、2020届应届毕业生,全日制大学本科及以上学历;投资管理类要求硕士及以上学历;
2、专业基础知识扎实,成绩优异,具备社团、学生干部经验优先考虑;
3、敢于担当、大胆创新、正能量、团队协作;
4、能吃苦耐劳,可接受出差、外派。
【薪酬福利】
1、薪酬构成:月正常工作时间工资、月度奖金、年度绩效奖金、技术岗位补贴、专项奖励;
2、津补贴;3、员工福利:五险一金、员工食堂、宿舍、生日礼金、工作套装、年度体检、节日慰问等。
【招聘流程】
1、简历投递(宣讲会/双选会/网投)——简历筛选——现场/网络初面——复试——发放offer——签订三方协议——实习——正式入职
2、简历文件命名:岗位意向+姓名+学校+专业+学历
该职位近两个月内未收到过面试评价
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兴中道18号财兴大厦北座
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